מסלול ניהול משאבי אנוש


מודלים החדשים והתיאוריות של המילניאלז לגבי תעסוקה בעידן הנוכחי מעוררי מחשבה, ומחייבים התייחסות רצינית של מחלקת משאבי האנוש בכל הארגונים. הכנס יחשוף את הפתרון שיושם בתעשייה האווירית ויבחן בעזרת מומחים, עד כמה ערוכים מנהלי משאבי אנוש לקלוט ולנהל את ההון האנושי העתידי בארגון?


  • תאריך: 24/01/2018 08:45
  • מקום: גני התערוכה תל אביב, ביתן 10 אולם A3 (מפה)

תיאור

במסגרת הכנס נינתן סקירה מקצועית על השפעת המהפכה הדיגיטלית על תמהיל ההון האנושי (DIGITAL WORKFORCE), ובעזרת מומחי פירמת הייעוץ Deloitte ננסה להשיב האם ה-HR ערוך לקלוט ולנהל את ההון האנושי העתידי בארגון?


הכנס יכלול הרצאת מומחה מטלטלת, מצחיקה וחדשנית עם תשובות מפתיעות על איך פורצים את מחסום המוטיבציה של העובדים.


עוד יציג הכנס סקירות משפטיות חשובות בנושאים שישפיעו ישירות על משימותיו של מנהל מש"א .


בכנס יתארח עובד יחזקאל - מזכיר הממשלה לשעבר, שירצה על שינוי הפרדיגמה בקבלת החלטות אצל מנהיגים ומנהלים בכירים.


הכנס יינעל בהופעה חגיגית, מצחיקה ואקטואלית של  יאיר ניצני , שבדרכו המשעשעת ובהומור המיוחד לו מציב מראה בפני הישראליות הכל כך מוכרת, ומציע לנו להסתכל עליה בחיוך של השלמה.  בנוסף יספר ניצני על ״תיסלם״, על הברז שלו, ועל הרלוונטיות של השירים שכתב לפני שלושים שנה.    


הכנס מיועד לסמנכ"לי משאבי אנוש, מנהלי משאבי אנוש, מנהלי הדרכה ומנהלי פיתוח וגיוס עובדים.


ההשתתפות בוועידה, בתערוכה ובאירועים, אינה כרוכה בתשלום וכוללת אירוח של כיבוד בוקר, ארוחת צהריים וצ'ופרים, אולם מותנים ברישום מראש ומוגבל בכמות משתתפים!