המרכז הבינלאומי לכנסיםהמרכז הבינלאומי לכנסים
  • בית
  • מסלולי התוכן
  • תוכניות וסדר יום
  • סגל המרצים
  • לוח הרצאות  
    • הרצאות מסלול משאבי אנוש
    • הרצאות מסלול רווחה וחווית עובד
    • הרצאות מסלול מיתוג מעסיק וטכנולוגיות גיוס
    • הרצאות מסלול ניהול יחסי עבודה
  • תערוכת הספקים
  • מופע סיום
  • אלבום האירוע
  • רישום לכנסים
  • מדריכים
  • אודות
  • צור קשר
  • מזכרת מאירועי עבר  
    • וועידת ינואר 2023
    • וועידת יולי 2023
     
    המרכז הבינלאומי לכנסיםהמרכז הבינלאומי לכנסים
      • בית
      • מסלולי התוכן
      • תוכניות וסדר יום
      • סגל המרצים
      • לוח הרצאות  
        • הרצאות מסלול משאבי אנוש
        • הרצאות מסלול רווחה וחווית עובד
        • הרצאות מסלול מיתוג מעסיק וטכנולוגיות גיוס
        • הרצאות מסלול ניהול יחסי עבודה
      • תערוכת הספקים
      • מופע סיום
      • אלבום האירוע
      • רישום לכנסים
      • מדריכים
      • אודות
      • צור קשר
      • מזכרת מאירועי עבר  
        • וועידת ינואר 2023
        • וועידת יולי 2023

      איזור לקוח אישי


       
        ראשי
        פרופיל
        הכתובות שלי
        התראות

      הזמנות

       
       

      פעילויות

      עדיין לא נקבע דבר, אבל הטוב ביותר עוד לפנינו!
       

      עדיין לא שמרת כתובת

        הוסף כתובת חדשה
      הזן את כתובת הדואר האלקטרוני שלך
      או המשך להשתמש
      המשך עם פייסבוק
      המשך עם גוגל

      נשלח דוא״ל המכיל את קוד האימות שלך לתיבת הדואר הנכנס. אנא הזן את הקוד כדי להשלים את תהליך הכניסה.

      לא קיבלתי את האימייל. אנא שלח/י אותו שוב.   הודעת האימייל נשלחה בהצלחה.
      המרכז הבינלאומי לכנסים
      זכויות יוצרים © 2025 כל הזכויות שמורות
      תנאי שימוש    |    פרטיות    
      • בית
      • HR מוביל שינוי – בינה, אנושיות וחדשנות במציאות משתנה
      • נגישות
      • וועידת ישראל למשאבי אנוש - HR2025
      • מעבר לאושר: לטפח רווחה, משמעות וחוסן בעולם משתנה
      • גיוס ומיתוג מעסיק בעידן של תהפוכות
      • מסלולי התוכן
      • גלריה
      • מסלול רווחה וחווית עובד
      • תקנון, תנאי רישום וביטול
      • טופס התעניינות מציגים
      • הרצאות מוקלטות
      • HR hall
       
      •  
      •  
      •  
      •  
      •  
      •  
       
      •  
      •  
      •  
      •  
      •  
      •